TESTS IDENTITAIRES

Perfectionner son auto-coaching
pour mieux atteindre
ses OBJECTIFS!
S’AUTO-COACHER et optimiser
son leadership entrepreneurial
passe par une meilleure
connaissance de soi!

Qu’avez-vous besoin de découvrir
sur vous-même pour parfaire
votre auto-coaching?

À qui s'adresse les tests identitaires?

Albert Einstein disait : « Tout le monde est un génie. Mais si vous jugez un poisson à sa capacité de grimper à un arbre, il vivra toute sa vie en croyant qu’il est stupide. »
Ce qui signifie que plus nous nous connaissons, moins les jugements des autres auront un impact sur notre pouvoir personnel. Les tests que nous proposons sont à destination des entrepreneurs, des indépendants et des solopreneurs en quête de leadership entrepreneurial.

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Le système de valeurs

L'expression de nos besoins

Les valeurs humaines sont les qualités humaines qui ont de la valeur pour chacun de nous. Ce sont les vertus qui nous guident dans l’expression de nos besoins.
C’est à partir de cette connaissance personnelle que nous pouvons avoir une plus grande justesse avec nous-même et ainsi redonner du sens à notre vie.
Passage incontournable dès lors que nous choisissons de nous repositionner au centre de notre vie et s’auto-coacher. Prendre la responsabilité de nourrir nos propres besoins, pour sortir d’un attachement inapproprié et tendre vers la véritable liberté.

L'énnéagramme

La mise en lumière de nos personnalités

Le diagramme date de la Grèce Antique et de l’époque de Pythagore. L’Histoire de l’ennéagramme au fil des siècles n’est pas précise, mais on sait que le diagramme a été utilisé à différentes périodes de l’Histoire et à différents lieux, comme support de théories sur le fonctionnement humain. Neuf profils avec une combinaison unique qui détermine notre unicité. Cette connaissance nous apporte de la clarté sur nos ressources et nos aptitudes innées. Ainsi votre auto-coaching deviendra encore plus percutant et efficace.

Les drivers

Les injonctions de notre enfance

Ils ne sont que cinq mais ils gouvernent notre vie. C’est au psychologue Taibi Kahler que nous devons la notion de « DRIVERS » ou « messages contraignants ». Il s’agit de décisions et d’automatismes installés dans notre enfance qui perdurent à l’âge adulte, jusqu’à ce que nous les remettions en question !
Ces injonctions de l’enfance constituent, même à l’âge adulte, un moteur fondamental et inconscient de notre attitude et de nos comportements. Les drivers commandent nos comportements.
Le mettre à jour c’est la première étape pour s’auto-coacher et sortir des fonctionnements inconscients.

IDENTIFIER SES BLOCAGES GRÂCE AUX TESTS
C’EST AUGMENTER LA PERFORMANCE DE SON D’AUTO-COACHING
S’AUTO-COACHER AVEC EFFICACITÉ
C’EST LIBÉRER SON LEADERSHIP ENTREPRENEURIAL
ET BRISER SES PLAFONDS DE VERRE !

Le système de valeurs

ACTUALISEZ VOS VALEURS C'EST S'AUTO-COACHER AVEC RÉSILIENCE!

Notre entreprise est une extension de nous-même. Elle permet de véhiculer notre message et porter notre vision. Ces deux composantes majeures de l’entrepreneuriat sont soutenues par nos valeurs intrinsèques.

Dans les faits très peu d’entrepreneurs connaissent vraiment leurs valeurs cela a pour conséquence direct de renforcer notre instabilité lors de périodes troubles qui nécessiteraient un ancrage profond sur nos valeurs intrinsèques.

Connaître son système de valeurs permet de s’appuyer sur des éléments aussi tangibles que les matières les plus nobles. Cette référence personnelle permet de renforcer la pertinence de nos actions et l’efficience de notre auto-coaching dans nos résultats.

L'énnéagramme

CONNAÎTRE NOS RESSOURCES POUR OPTIMISER NOTRE AUTO-COACHING !

Notre entreprise évolue à mesure que nous évoluons. Aussi ne pas attendre que les challenges révèlent nos potentiels et valident notre évolution. Prenons le lead afin de mettre en lumière nos ressources de manière volontaire.

Ce profil de personnalité divulgue les comportements, les peurs et les désirs de notre mécanique inconsciente. Il dévoile également les aspects plus positifs comme des qualités de coeur, mentales ou “tripes” que nous sous-estimons.

Ainsi faire le choix de dévoiler et d’optimiser ses ressources, c’est emprunter le chemin qui mène à reprendre les rênes de sa destinée. Très complémentaire du test “système de valeur”,  l’ennéagramme optimise l’auto-coaching par l’émergence des forces sur lesquelles nous allons pouvoir compter.

Les drivers

SORTIR DES SCHÉMAS RÉPÉTITIFS POUR S'AUTO-CONTRÔLER !

Combien d’entrepreneur sont conscients que notre mode de fonctionnement est conditionné par notre inconscient ? Parmi toutes les influences de notre histoire certaines injonctions reçues dans l’enfance gouvernent tellement notre identité qu’elles sont particulièrement difficiles à repérer.

Sortir des injonctions tels que “Sois fort” ou “Fais effort” offre un espace de liberté et de souveraineté sur notre destinée entrepreneuriale.

Mettre à jour nos drivers autrement dit “nos messages contraignants” permet de conscientiser nos schémas automatiques qui perturbent l’expression de notre leadership et sabote notre auto-coaching.

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Stéphane Sauzet

Stéphane Sauzet

Testez-vous avec un coach !

Les tests que nous vous proposons révèlent différentes facettes de notre personnalité. Chacun dévoile une partie d’un enchevêtrement psychologiquement complexe de notre identité. Bien que complètes, nous savons que ces nouvelles informations si elles ne sont pas introduites par des exemples concrets de notre vie quotidienne, celles-ci peuvent paraître abstraites. Aussi pour permettre à chacun d’intégrer et tirer profit immédiatement de ces nouvelles données, nous vous offrons la possibilité de vous faire assister d’un coach afin que ces précieux renseignements soient exploitables dans votre vie de tous les jours. Un rendez-vous de 45 min en visio-conférence vous donnera l’assurance de répondre à toutes vos questions et vous pourrez ainsi optimiser votre auto-coaching et atteindre vos objectifs.

“Seul on va plus vite, ensemble on va plus loin”

Des chefs d’états aux entrepreneurs à succès en passant par le Pape lui-même,
toutes ces personnalités partagent un point commun unique.

Elles sont toutes accompagnées par des experts pour atteindre leurs objectifs.
Faites-vous accompagner d’un professionnel du comportement humain
et augmentez votre capacité à vous auto-coacher !

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